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Oposiciones: Empleo público: Cuerpos de seguridad, criminología, carrera militar ...: Educación, formación y humanidades: Justicia: Ayuntamientos: Administraciones Locales: Cuerpo de bomberos:
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Curso para Oposiciones a
Auxiliar Administrativo Universidad Complutense de Madrid
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-Tipo
de curso: Presencial (Madrid)
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Idioma:
Español
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-Precio:
Consultar
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Válido en:
España
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 Metodología
Preparación presencial e individual con profesores altamente cualificados.
Requisitos
generales
2.1.1 Tener la nacionalidad española o ser nacional de un Estado miembro de la Unión Europea o nacional de aquellos Estados a los que, en virtud de Tratados Internacionales celebrados por la Comunidad Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores en los términos en que ésta se halle definida en el Tratado Constitutivo de la Comunidad Europea. También podrán participar el cónyuge, descendientes y descendientes del cónyuge, de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Igualmente, se extenderá a las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Comunidad Europea y ratificados por España, en los que sea aplicable la libre circulación de trabajadores.
2.1.2 Tener cumplidos los dieciocho años de edad y no haber alcanzado la edad de jubilación legalmente establecida.
2.1.3 Estar en posesión del título de Graduado Escolar o equivalente, Formación Profesional de primer grado o equivalente, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes. En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación, o en condiciones de obtenerla.
2.1.4 No padecer enfermedad ni estar afectado por limitación física o psíquica que sea incompatible con el desempeño de las correspondientes funciones.
2.1.5 No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las correspondientes funciones. Los aspirantes que posean nacionalidad distinta de la española, además de no encontrarse inhabilitados para el acceso a la Función Pública en España, no deberán estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública.
2.2 Todos los requisitos enumerados en la base 2.1 deberán poseerse en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la toma de posesión como funcionario de carrera.
Titulación requerida
E.S.O, Graduado Escolar, FPI o equivalente
Temario
ANEXO II
PROGRAMA
I. Organización del Estado y de la Administración Pública
1. La Constitución española de 1978: Estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales: Su garantía y suspensión. La Corona. Sucesión y regencia. Las atribuciones del Rey. El Tribunal Constitucional. El Defensor del Pueblo.
2. Las Cortes Generales. Composición, atribuciones y funcionamiento del Congreso y del Senado.
3. La Organización administrativa. Órganos Superiores y órganos directivos. Órganos centrales y órganos territoriales. Órganos colegiados. Organismos públicos: Los organismos autónomos y entidades públicas empresariales.
4. El procedimiento administrativo: Idea general de la iniciación, instrucción y terminación. Los recursos administrativos: Concepto y clases.
II. Administración de personal
1. El personal al servicio de las Administraciones Públicas. El funcionario público: Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas. Derechos, deberes e incompatibilidades. Régimen de Seguridad Social de los funcionarios públicos.
2. El personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas. El contrato laboral: Contenido, duración y suspensión. Negociación laboral. Conflictos y convenios colectivos.
III. Administración presupuestaria Único. Los presupuestos generales del Estado: Características. Estructura. Ciclo presupuestario.
IV. Administración universitaria
1. La administración educativa. Ministerio de Educación y Ciencia. Secretaría de Estado de Universidades e Investigación. Consejo de Coordinación Universitaria. La Comunidad Autónoma de Madrid: Competencias educativas y órganos gestores a nivel universitario.
2. La Universidad Complutense de Madrid, órganos de gobierno colegiados y unipersonales. El Consejo Social.
3. La Universidad Complutense de Madrid, organización académica. Departamentos, Facultades, Escuelas Universitarias e Institutos Universitarios.
4. La Universidad Complutense de Madrid. Clases y régimen jurídico del profesorado.
5. Organización administrativa de la Universidad Complutense de Madrid. Clases y régimen jurídico del personal de administración y servicios.
6. Convenio colectivo del personal laboral de Universidades Públicas de la Comunidad de Madrid.
7. La Universidad Complutense de Madrid. Régimen económico y financiero. Patrimonio. Presupuesto. Financiación y control.
8. La LOU. Estructura y contenido.
9. Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid. Estructura y contenido.
V. Unión Europea
Único. La Unión Europea. Las instituciones comunitarias. Unión política y Unión monetaria. El derecho comunitario: Fuentes. Las libertades básicas. La política regional.
VI. Prevención de riesgos laborales
Único. La prevención de riesgos laborales: Conceptos básicos y principios de la acción preventiva. La coordinación de actividades empresariales. El Comité de Seguridad y Salud.
Pruebas
Primer ejercicio: Consistirá en contestar un cuestionario de 100 preguntas con cuatro respuestas alternativas, siendo solo una de ellas la correcta, basado en el contenido íntegro del programa de estas pruebas selectivas que figura en el Anexo II de esta convocatoria. El citado cuestionario será elegido, de entre tres propuestos por el Tribunal, mediante la realización de un sorteo público al comienzo del ejercicio.
El Tribunal podrá establecer que las respuestas mal contestadas puntúen negativamente.
Corresponde al Tribunal Calificador la fijación del número necesario de preguntas válidamente contestadas para alcanzar la calificación mínima del ejercicio. Todo ello a la vista de la dificultad del ejercicio propuesto y grado de conocimiento alcanzado con referencia al nivel necesariamente exigido para el acceso a la Escala. El tiempo máximo de realización del ejercicio será de 60 minutos. El Tribunal podrá llevar a cabo su corrección, mediante un sistema de marcas ópticas, para lo cual los opositores deberán presentarse al examen provistos de lápiz del número 2.
El ejercicio se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un mínimo de 5 puntos, de acuerdo a la nota de corte que establecerá el Tribunal.
Segundo ejercicio: Consistirá en una prueba objetiva de carácter práctico, dirigida a apreciar la capacidad de los aspirantes para la composición, modificación y corrección de documentos escritos utilizando el procesador de textos Microsoft Word, así como el conocimiento de sus funciones y utilidades.
Se facilitarán a los aspirantes los medios técnicos necesarios para la realización del ejercicio.
El tiempo máximo para su elaboración será de 30 minutos.
El ejercicio se calificará de 0 a 10 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un mínimo de 5 puntos.
En cada uno de los ejercicios, el Tribunal queda facultado para determinar el nivel mínimo exigido para la superación del ejercicio, de conformidad con el sistema de valoración que acuerde. Dicho nivel mínimo deberá garantizar, en todo caso, la idoneidad de los aspirantes seleccionados. Las puntuaciones mínimas que se establezcan resultarán de las puntuaciones transformadas que se deriven de los baremos que fije el Tribunal, y que serán aplicados por igual a todos los opositores, sin exclusión.
Metodología
PRESENCIAL:
La formación se imparte al alumno de forma individual,con un profesor-preparador, en un horario comprendido de lunes a viernes de 9 a 21 horas, pudiendo elegir el horario que más se adecue a sus necesidades. No hay limite de horas y puede utilizar el servicio de consultor tantas veces como lo necesite y según le vaya aconsejando su profesor-preparador.
Técnica y Empleo proporciona al alumno todo el material necesario para la consecución de sus objetivos, a medida que los vaya necesitando.
FORMACION ON LINE/SEMIPRESENCIAL/DISTANCIA:
El Alumno está en contacto, de forma permanente, con sus Preparadores y Profesores mediante una Plataforma Informática(www.tecnicayempleo.es). La forma de contacto es mediante: Teléfono, Videoconferencia, E-Mail, Correo y Presencia. Técnica y Empleo proporciona al alumno todo el material necesario para la consecución de sus objetivos, enviándoselo a la dirección designada a medida que lo vaya necesitando.
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